#やさしさを受け継ぐ介護
#先輩に支えられる成長
#信頼と安心で繋がる人間関係
駿河会に入職を決めた理由を
教えてください
私が入職を決めたのは、見学で感じた施設のあたたかさに心を惹かれたからです。
職員同士だけでなく入居者さまとの関わりも和やかで、どの場所でも自然な会話や笑顔が見られ、「ここなら安心して働ける」と感じました。
先生や友人から「この施設は良い」と勧めてもらったことがきっかけで見学説明会へ参加しました。そこで園長が「職員を大切にします」と、最初にはっきり伝えてくださったことがとても印象に残っています。職員の成長を支える法人全体の姿勢や研修制度の手厚さから、将来ケアマネジャーの資格を取りたいという自分の目標に最適な環境だと確信しました。見学説明会で包み隠さず施設や働く先輩方を見せていただき、話しをさせていただけたことも決め手だったと思います。
入職して今までで、
成長したと感じるのはどんな時ですか？
私がこの仕事を目指したのは、人の役に立つ仕事がしたいという思いがあったからです。私は年が離れた兄弟の末っ子で周囲にとても優しくされて育ちました。自分がそうされたように自分も優しくありたい。人の役に立ち、誰かを支える仕事に魅力を感じていました。
実際に働き始めた頃は覚えることも多く、入居者さまの気持ちにまで余裕を持って向き合えず、不安でいっぱいでした。しかし、先輩方がこまめに声をかけてくださり、分からないことも丁寧に教えてくれる環境の中で、少しずつ視野が広がっていきました。今では入居者さまの「いつもと違う様子」に気づけるようになり、その方が何を求めているのかを考えながら関われるようになったことが、自分の大きな成長だと感じています。また、「あなたでよかった」と言っていただける瞬間が増え、人の役に立ちたいという最初の気持ちが、確かな実感として返ってくるようになりました。
主なお仕事内容と、
その魅力を教えてください
私の仕事内容は、入居者さまの毎日を支えることです。
食事や入浴のお手伝い、見守りや声かけ、夜勤など、一つひとつのケアを大切にしながら関わっています。また、担当している入居者さまの一日の様子をまとめる記録も行い、みんなが同じように安心して介助できるようにしています。最初は覚えることが多く戸惑うこともありましたが、先輩方が気にかけて声をかけてくれたり、わからないことを優しく教えてくれる環境に支えられて、少しずつ自信が持てるようになりました。入居者さまの小さな変化に気づけたり、「あなたがいてくれてよかった」と言っていただける瞬間は、本当に胸が温かくなります。誰かの安心や笑顔につながる仕事であることが、私の大きなやりがいです。
これからどんな「あなた」に
なりたいですか？
将来は、入居者さまやご家族、そして一緒に働く職員からも信頼され、「この人に任せたい」と思ってもらえる存在になりたいと考えています。そのために、まずは介護職としての経験をしっかり積み、入居者さま一人ひとりの気持ちや生活に寄り添える力を磨いていきたいです。
現在、入居者様のアセスメントやモニタリングなどのケアマネジメント（※）に携わっています。ゆくゆくはケアマネジャーの資格を取得し、入居者さまの生活全体を支える仕事に挑戦したいと思っています。ケアマネジャーとして、その人が安心して過ごせる環境やサービスを一緒に考え、より良い生活につながる支援をしていきたいです。また、今まで両親や兄弟、先輩方に助けられたように、自分も人に優しく寄り添い、もっと頼ってもらえるような存在になることも目標のひとつです。人の役に立ちたいという初心を大切にしながら、自分らしい温かさで誰かを支えられる未来を思い描いています。
（※）ケアマネジメントとは：施設に入居するご利用者の為に施設サービス計画（ケアプラン）を作成・管理し、多職種と連携しながら自立支援と生活の質向上を目指す包括的な支援プロセス
K.ITOH
2024年4月 静岡福祉大学 社会福祉学部健康福祉学科卒業後、介護職員として社会福祉法人駿河会に入職。特別養護老人ホーム晃の園にて、介護職員として勤務。 趣味はゲーム。PCで本格的なシューティングゲームを中心に、ゲーム全般を楽んでいる。
入職して5か月ほど経った頃、覚えることの多さや夜勤の疲れで気持ちが沈んでいた時期がありました。そんな中、先輩が「最近どう？」とさりげなく声をかけてくれ、困っていることを丁寧に聞いてくれました。担当入居者さまの記録作成に悩んでいた時も、ポイントを一つずつ教えてくれ、その日を境に仕事が少しずつスムーズに回るようになりました。自分を気にかけてくれる人がいるという安心感が大きな支えとなり、今でも心に残るエピソードです。
インタビュー日 2025年12月
